Auburn Hills, Michigan - Chrysler LLC er for nylig blevet anerkendt af NAACP og sort Enterprise magasin for sit engagement i mangfoldighed. Konkret, organisationer fremhævede selskabets mangfoldighed resultater og resultater med multikulturelle medarbejdere, leverandører og kunder.

Black Enterprise Magazine lister Chrysler som et af sine 2008 "40 Best Companies for mangfoldighed" for fjerde år i træk. Selskaber, der udvælges til rapporten, er udpeget til deres demonstreret styrke og ydeevne i fire hovedkategorier: leverandør mangfoldighed, den øverste ledelse, bestyrelse engagement og medarbejder base.

Den NAACP identificeret Chrysler som den bedste virksomhed inden for bilindustrien inden for sit 12. årlige økonomiske rapport om gensidighed. I rapporten nærmere corporate mangfoldighed fremskridt i mange forskellige brancher og på tværs af fem kategorier: African American beskæftigelse, marketing / kommunikation, leverandør mangfoldighed, forhandlere og velgørenhed.

Chrysler blev anerkendt af NAACP's rapport for sit lederskab indsats i leverandør mangfoldighed og velgørenhed, der modtager en klasse A-i hver kategori fra organisationen. Virksomhedens Diversity Supplier Development programmet blev bedømt som den bedste i branchen.

"Den meget konkurrencepræget globalt bilmarkedet kræver, at virksomheder med at identificere og dyrke effektive ledere på alle niveauer," siger Nancy Rae, Chrysler LLC Executive Vice President - Human Resources og Corporate Communications. "Lederskab udvikling er et centralt parameter for succes i Chrysler og ses som en strategisk investering og en konkurrencefordel for virksomheden."

Inden i juli 2008 spørgsmålet om Black Enterprise, er Chrysler LLC medarbejder Tonya Berry profileret som en up-and-coming leder i virksomheden baseret på hendes arbejdsopgaver, uddannelsesmæssige resultater og tværfunktionelle udviklingsmuligheder.

Også for fjerde år i træk, er Chrysler Leverandøren Mangfoldighedsprogram fremhævet som et aktiv af magasinet, og nævnt som en afgørende årsag selskabet har gjort "40 Best Companies for mangfoldighed" liste.

"Mangfoldighed er et vigtigt strategisk redskab i Chrysler og spiller en vigtig rolle som virksomheden fortsætter med at styrke sin konkurrencemæssige position," siger Monica Emerson, Chrysler LLC administrerende direktør - Global Diversity Office. "At være anerkendt for vores mangfoldighed indsats ved at føre organisationer som NAACP og Black Enterprise Magazine er inspirerende og motiverer os til at forblive urokkeligt fast besluttet på at mangfoldighed i alle aspekter af vores virksomhed."